على هامش فعاليات النسخة الثانية من “Les Industrielles”، أكدت المتدخلات في جلسة نقاش نظمت بمدينة الدار البيضاء، على أهمية الريادة النسائية كعنصر أساسي في التحول الاقتصادي وتعزيز الابتكار.
وناقش المشاركون موضوع “المرأة وسلطة صنع القرار: نحو ريادة مؤثرة”، مشددين على ضرورة توفير بيئات عمل شاملة للقضاء على الصور النمطية والتحديات التي تواجه النساء في المناصب القيادية.
الريادة النسائية: التحديات والفرص
وسلطت المتدخلات الضوء على التحديات التي تواجه المرأة في الوصول إلى مراكز صنع القرار، بالإضافة إلى الفرص المتاحة لها للتأثير الإيجابي في المجالات الاقتصادية والاجتماعية.
وأكدت المشاركات على ضرورة تعزيز بيئات العمل التي تدعم الشمولية، ومحاربة الصور النمطية المرتبطة بالنوع الاجتماعي، مما يساهم في تمكين المرأة من تحقيق دورها الفاعل في التنمية المستدامة.
صفات النجاح: العزيمة والشغف
وأبرزت الجلسة أن العزيمة والشغف هما مفتاح النجاح في المجال المهني، مؤكدة على أن المرأة قادرة على تجاوز العقبات والوصول إلى المناصب القيادية.
كما تم التأكيد على أهمية تبني سياسات مقاولاتية قائمة على الجدارة والقدرة، إلى جانب تعزيز المبادرات التوعوية لمكافحة التحيزات اللاواعية وتثمين نماذج النجاح النسائية لتكون مصدر إلهام للأجيال القادمة.
زينب السملالي: الريادة في قطاع الطرق السيارة
زينب السملالي، مسؤولة في الشركة الوطنية للطرق السيارة بالمغرب، شاركت تجربتها في قطاع البنية التحتية للطرق السيارة الذي كان في التصور التقليدي “حكرًا على الذكور”.
وأوضحت كيف تمكنت من قيادة مشاريع معقدة، مثل بناء الطريق السيار فاس-وجدة، وكيف ساعدتها عزيمتها وشغفها في التغلب على التحديات التقنية والبشرية.
كما تحدثت السملالي عن دور الشركة في تمكين المرأة وتعزيز فرص القيادة داخل لجان الحكامة.
إيمان الزاوي: تحديات النساء في المناصب الإدارية
وتطرقت إيمان الزاوي، الرئيسة المديرة العامة لشركة سانيباك، إلى التحديات الهيكلية والثقافية التي تحول دون وصول النساء إلى المناصب الإدارية، رغم وجودهن القوي في قطاعات الهندسة والتجارة.
وأعربت عن أسفها إزاء إهدار المواهب النسائية، مؤكدة أن الضغوط الاجتماعية والتحيزات اللاواعية تظل من أكبر العوائق أمام تقدمهن.
وشددت المتحدثة على ضرورة خلق بيئات عمل مرنة وشاملة، خصوصًا خلال مرحلة الأمومة.
وسيمة المتوكل: نجاح النساء في قطاع الطيران
من جانبها، تحدثت وسيمة المتوكل، مديرة وحدة الأعمال في شركة “Safran Nacelles”، عن مسيرتها المهنية في قطاع الطيران.
وأشارت إلى التحديات الكبيرة التي واجهتها لتحقيق النجاح، مؤكدة على أهمية الشغف والكفاءة والقدرة على تقديم الحلول في بيئة عمل تنافسية.
كما دعت إلى تعزيز حضور المرأة في هذا القطاع منذ المراحل الدراسية والجامعية، خاصة من خلال شراكات مع مدارس الهندسة والجامعات.
منصّة للابتكار والتمكين
وتجمع الدورة الثانية من “Les IndustriElles”، المنظمة من قبل “مجلة صناعة المغرب”، نخبة من القيادات النسائية ورائدات الأعمال والمستثمرين، بالإضافة إلى فاعلين مؤسساتيين.
ويتمحور الحدث حول شعار “النساء: فاعلات في النمو والابتكار”، ويعد منصّة للنقاش والتبادل حول دور المرأة في التحول الاقتصادي، ويساهم في تعزيز التشبيك بين المشاركين.
